Eligibilité au tarif académique

Les organismes d'enseignement, particuliers et étudiants qualifiés peuvent bénéficier d'une remise conséquente sur l'achat de produits Avid Académique, à condition de remplir les critères d'éligibilité suivants.  

Remarque : si votre achat est destiné à être utilisé dans le cadre de votre organisme d'enseignement et que vous avez besoin de plusieurs copies, ou si vous souhaitez acquérir des versions de produits non destinées à des étudiants ou enseignants, veuillez contacter un revendeur agréé Avid.

Achats académique pour organismes d'enseignement (licences multi-utilisateur)

Les organismes d'enseignement éligibles au tarif académique peuvent acheter des licences multi-utilisateur pour Sibelius, Pro Tools et Media Composer. Dans certains cas, des remises sur quantité peuvent s'appliquer. L'achat de licences multi-utilisateur par des organismes doit être effectué via un bon de commande émanant de l'école ou de l'université. Veuillez contacter un revendeur agréé Avid pour obtenir plus d'informations sur l'achat de licences multi-utilisateur.

Achats académique pour particuliers

Les particuliers éligibles au tarif académique peuvent bénéficier de remises substantielles sur l'achat des versions Avid Académique Individual et Student. Seules les versions Académique Student sont fournies avec 4 ans de mises à niveau gratuites (ne s'applique qu'à Media Composer, Pro Tools et Sibelius). Afin de recevoir un numéro de série pour la version Académique Student, vous devez fournir une preuve d'éligibilité à ce tarif.

Les particuliers éligibles sont :

  • Les étudiants d'universités et d'établissements d'enseignement supérieur : étudiants inscrits dans un établissement d'enseignement supérieur accrédité public ou privé ou faculté (dont premier cycle, formation professionnelle ou continue) menant à des diplômes sanctionnés par un minimum de deux années d'études à temps complet.1
  • Lycéens : étudiants inscrits à temps complet dans un lycée public ou privé accrédité.1
  • Corps enseignant et personnel : enseignants et personnel employés dans un lycée, une université ou un établissement d'enseignement supérieur public ou privé accrédité.
  • Étudiants à domicile, ainsi que leurs enseignants : étudiants et enseignants tels que définis par les règlements de l'enseignement à domicile propres à chaque état.

Preuve d'éligibilité

  • Lycéens : justificatif d'inscription valide dans un établissement public ou privé. Ce justificatif peut être l'un des documents suivants :
    • Copie d'une carte d'étudiant mentionnant le nom de l'individu, celui de son école, et valide pour l'année scolaire en cours.
    • Copie d'un livret scolaire, d'une feuille de présence, ou d'une lettre de l'administration de l'établissement confirmant l'inscription de l'étudiant.  Chacun de ces documents doit mentionner le nom de l'école, de l'académie ou du rectorat et une date prouvant sa validité pour l'année scolaire en cours.
  • Étudiants de l'enseignement supérieur : preuve d'emploi valide2 dans un organisme d'enseignement primaire, secondaire ou supérieur public ou privé, ou chez un partenaire de formation agréé Avid accrédité par le gouvernement.  Ce justificatif peut être l'un des documents suivants :
    • Copie d'une carte d'étudiant mentionnant le nom de l'individu, celui de son école, et valide pour l'année scolaire en cours.
    • Copie d'une feuille de présence ou des frais de scolarité portant le logo ou le cachet de l'établissement ainsi que le nom de l'étudiant, et une date prouvant sa validité pour l'année scolaire en cours.
    • Une lettre officielle du responsable du bureau de la scolarité, mentionnant le nom de l'étudiant, celui de l'établissement et une date prouvant sa validité pour l'année scolaire en cours.
    • Une copie de l'emploi du temps de l'étudiant mentionnant son nom, celui de l'établissement et une date prouvant sa validité pour l'année scolaire en cours.
    • Une copie d'un livret scolaire ou d'un relevé de notes mentionnant le nom de l'étudiant, celui de l'établissement et une date prouvant sa validité pour l'année scolaire en cours.
    • Les captures d'écran du site Web de l'établissement peuvent être acceptées en lieu et place d'un document officiel, sous réserve qu'elle contiennent le nom de l'étudiant, celui de l'établissement et une date valide, et que ces informations soient clairement visibles.  Leur acceptation est à la seule discrétion d'Avid.
  • Corps enseignant et personnel : preuve d'emploi valide dans un organisme d'enseignement primaire, secondaire ou supérieur public ou privé, ou chez un partenaire de formation Avid.3  Ce justificatif peut être l'un des documents suivants :
    • Une copie d'une fiche de paie en tant qu'enseignant ou membre du personnel, mentionnant le nom de l'employé et celui de l'employeur (établissement).
    • Certificat de travail manuscrit de l'employeur sur papier à en-tête de l'établissement ou contrat de travail.
  • Enseignant à domicile : justificatif de qualité d'enseignant à domicile.3  Ce justificatif peut être l'un des documents suivants :
    • Une copie valide d'une carte de membre de l'association de l'enseignement à domicile.
    • Une copie valide d'un accusé de réception d'un programme d'enseignement ou de toute documentation officielle émanant des autorités locales ou nationales reconnaissant l'inscription de la famille à un programme d'enseignement à domicile.

Annotations

  • Les tarifs Avid Académique Individual et Student ne sont pas valables dans les pays sous embargo suivants : Cuba, Corée du Nord, Iran, Libye, Soudan et Syrie.
  • Ces tarifs ne s'appliquent qu'aux achats uniques d'un seul produit ou bundle spécifique.
  • Les écoliers du primaire/élémentaire ne sont pas éligibles aux tarifs/remises étudiant.
  • 1 Les étudiants inscrits dans des établissements d'enseignement ou de formation professionnel(le) non accrédités ne sont pas éligibles à l'achat de produits Avid Académique.
  • 2 Pour les étudiants de l'enseignement supérieur, le terme « valide » signifie inférieur à six mois. 
  • 3 Tous les documents confirmant le statut d'employé du corps enseignant ou du personnel doivent être datés de moins de six mois.